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勞動法規資訊

挺職災勞工--「職災勞工及家屬法律權益協助方案」,為無力的職災勞工提供有力的支持

挺職災勞工--「職災勞工及家屬法律權益協助方案」,為無力的職災勞工提供有力的支持 114/10/28

職災發生後,勞工不僅身心受創,更面臨經濟困難及如何保障自身權益的壓力,往往在資訊不對等、經濟壓力、法律資源取得困難狀況下,易淪為談判與和解上...

勞動部訂定「緩衝車使用安全管理指引」,強化公路作業安全 114/10/22

近年國道及快速道路緩衝車被撞事故頻傳,為防止公路施工區遭外車突入或追撞造成職業災害,勞動部前邀集交通部及其所屬高速公路局、公路局共同研商,並於本(114)年10月14日發布「緩衝車...

「勞工個人退休金試算表」改版上線,退休金試算更方便

「勞工個人退休金試算表」改版上線,退休金試算更方便 114/10/14

勞動部表示,依據《勞工退休金條例》的退休金制度(勞退新制),勞工領取的退休金,會因為工作年資、提繳工資、投資報酬率、工資成長率及自願提繳等而...

退休再工作 災保不可少 114/10/13

依勞工職業災害保險及保護法(下稱災保法)規定,已領取勞工保險老年給付再從事工作的勞工,應依規定參加勞工職業災害保險(下稱災保),確保其職場工作安全。勞動部指出,依災保法第6條至第1...

放寬勞工再充電計畫 勞動部助勞工穩定收入、企業彈性辦訓

放寬勞工再充電計畫 勞動部助勞工穩定收入、企業彈性辦訓 114/10/13

為即時協助產業及國人因應美國關稅等國際情勢變化,勞動部持續推動多項協助措施,積極維護勞工就業權益與社會安定。為協助協議實施減班休息的勞工與企...

花蓮受災勞工依法請假清理家園或照顧受災家人,雇主不得拒絕,勞動部呼籲雇主可提供勞工優於法令的支持方案,全力協助恢復家園。

花蓮受災勞工依法請假清理家園或照顧受災家人,雇主不得拒絕,勞動部呼籲雇主可提供勞工優於法令的支持方案,全力協助恢復家園。 114/10/13

樺加沙颱風造成花蓮地區嚴重災情,受災勞工為重建整理家園,可依勞工請假規則向雇主請事假,也可與雇主協商排定特別休假;勞工的家庭成員於災害發生...

樺加沙颱風重創南花蓮,勞動部提供保費補助及傷病給付協助措施,持續支援災後復原

樺加沙颱風重創南花蓮,勞動部提供保費補助及傷病給付協助措施,持續支援災後復原 114/10/09

樺加沙颱風造成南花蓮地區嚴重災情,勞動部表示,為加速災後復原與安置受災民眾,已啟動天然災害臨時工作措施,另請勞工保險局依災害防救法相關規定,...

114年「中秋節」及「國慶日」為法定休假日,雇主應依法給假並給薪

114年「中秋節」及「國慶日」為法定休假日,雇主應依法給假並給薪 114/10/08

勞動部表示,依《勞動基準法》第37條規定,內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假,工資照給。今(11...

退休領多少?一站試算秒掌握

退休領多少?一站試算秒掌握 114/10/08

勞保老年給付及勞工退休金是許多勞工朋友退休後的重要生活保障,工作期間累計的勞保年資及勞工退休金,退休後可以領到多少錢?勞保局最新上線的「勞工...

中高齡勞工再就業,職災保險不可少

中高齡勞工再就業,職災保險不可少 114/10/07

近來許多勞工選擇退休後再度投入職場,運用自身專業經驗持續貢獻社會。勞動部特別提醒,年滿65歲或已領取勞工保險(下稱勞保)老年給付的勞工,只要...

退休再就業,勞退提繳有保障!

退休再就業,勞退提繳有保障! 114/10/07

隨著我國邁入高齡化社會,勞動力結構逐漸改變,越來越多勞工即使退休,仍選擇再重返職場,不僅延續經濟收入,也能維持生活規律與社會參與感。依規定,...

撐雇主、挺勞工 勞動部「勞工就業通計畫」上路!

撐雇主、挺勞工 勞動部「勞工就業通計畫」上路! 114/10/07

面對美國關稅與匯率波動帶來的挑戰,勞動部即日起推動「勞工就業通計畫」,整合僱用獎助、工作崗位訓練及職務再設計資源,鼓勵雇主僱用受影響產業失業...

最低工資連十漲!審議會決定自115年1月1日起,每月最低工資調升至29,500元,每小時最低工資調升至196元。

最低工資連十漲!審議會決定自115年1月1日起,每月最低工資調升至29,500元,每小時最低工資調升至196元。 114/10/01

最低工資審議委員會於今(26)日召開會議,經勞、資、學、政四方委員討論,決定自115年1月1日起,每月最低工資由28,590元調整至29,5...

勞動部修正發布勞務承攬及勞動派遣行政指引,要求公私部門合作廠商負起勞工天災通勤協助責任,並落實職場霸凌防治義務

勞動部修正發布勞務承攬及勞動派遣行政指引,要求公私部門合作廠商負起勞工天災通勤協助責任,並落實職場霸凌防治義務 114/09/29

勞動部於今(23)日修正發布行政指引,明確天然災害發生時,承攬廠商、要派單位如須派駐(遣)勞工出勤,有提供通勤協助的義務,包括須支付勞工搭乘...

勞動部擴大服務對象 公私協力促進弱勢者就業

勞動部擴大服務對象 公私協力促進弱勢者就業 114/09/28

勞動部公告修正《運用公益彩券回饋金辦理促進特定對象及就業弱勢者就業補助作業要點》,以「擴大服務對象、強化計畫效益」為修正重點,善用公益彩券回...

庇護工場再精進 身障就業有保障

庇護工場再精進 身障就業有保障 114/09/28

身心障礙朋友穩定就業,庇護工場服務持續精進,是勞動部一貫政策。截至114年7月,全國計有164家庇護工場,庇護員工2,021人,為建構完善的...

勞動部規劃《勞保生育給付PLUS 生育補助至10萬》

勞動部規劃《勞保生育給付PLUS 生育補助至10萬》 114/09/23

行政院長卓榮泰今(18)日主持行政院院會,聽取勞動部報告《擴大生育補助方案─生育給付PLUS 生育補助至10萬》。該方案規劃讓女性國人(含與...

線上線下都要防!數位網路職場性騷,雇主防治責無旁貸

線上線下都要防!數位網路職場性騷,雇主防治責無旁貸 114/09/17

隨著網路日益普及與數位科技迅速演進,職場的溝通更加多元便利,卻也帶來了更多NG職場性騷擾態樣。依據勞動部「職場性騷擾案件通報系統」統計,11...

勞動部推動五大安定就業措施並挹注勞保基金 全力守護勞工權益 114/09/16

因應美國對等關稅、新臺幣匯率波動及國際貿易情勢變動,為確保勞工穩定就業,勞動部已依「因應國際情勢強化經濟社會及民生國安韌性特別條例」於「安定就業」及「照顧民生」項下積極推動五大支持...

企業應依法召開勞資會議,勞動部提醒常見錯誤行為 114/09/14

為協調勞資關係、促進勞資合作,依據《勞動基準法》及相關規定,企業不論規模大小都應成立並定期召開勞資會議。另,企業在初次申請上市(櫃)前,須向勞動部函報最近一年內召開4次勞資會議的相...

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勞工就業通計畫(另開視窗)
僱用安定措施(另開視窗)
支援青年就業計畫(另開視窗)
投資青年方案2.0(另開視窗)
45+就業資源網(另開視窗)
國人海外就業資源中心網站超連結(另開視窗)
職涯線上諮詢(另開視窗)