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最新消息

中彰投分署助力自閉青年職場闖關成功 變身五星洗衣廠「烘燙高手」!

中彰投分署助力自閉青年職場闖關成功 變身五星洗衣廠「烘燙高手」! 113/11/21

為支持身心障礙者等弱勢求職者融入職場,勞動部推出「職場學習及再適應計畫」,透過與企業的合作,幫助就業弱勢者培養職場技能並適應工作環境,計畫推...

從低谷到新起點! 51歲阿鴻克服肢體障礙,透過職訓翻轉人生再出發!

從低谷到新起點! 51歲阿鴻克服肢體障礙,透過職訓翻轉人生再出發! 113/11/21

為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,勞動部落實推動定額進用制度,積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年...

車禍升學夢碎 術後浴火重生 彭如瑩苦學服裝設計 織出夢想人生

車禍升學夢碎 術後浴火重生 彭如瑩苦學服裝設計 織出夢想人生 113/11/20

勞動部為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年第3季已協助2萬8千名...

勞動部主動傳輸外國人轉換雇主資訊 雇主無須再至公立就業服務機構辦理轉換登記 113/11/20

為簡化外國人轉換雇主作業流程,自113年11月20日起,雇主於收到勞動部核發同意外國人辦理轉換雇主或工作函時,無須再前往公立就業服務機構辦理轉換雇主登記,勞動部會主動將外國人基本資...

交通部民用航空局飛航服務總臺甄選「1名副工程師」 113/11/20

職  稱:交通部民用航空局飛航服務總臺正工程師(薪點範圍自376-472薪點,薪點折合率135)名  額:1名性  別:不拘工 作 地:臺北市松山區濱江街362號報名期間:自113...

老字號光電產業善用勞動部壯世代計畫資源,讓資深員工成為企業的“定心樹”

老字號光電產業善用勞動部壯世代計畫資源,讓資深員工成為企業的“定心樹” 113/11/20

為支持中高齡者退休後再就業,勞動部推出「中高齡者退休後再就業準備訓練補助實施計畫」,鼓勵雇主指派年滿64歲的中高齡者員工參訓,支持其再就業。...

企業有愛 就業無礙 勞動部高分署澎湖就業中心 助弱勢者穩定就業

企業有愛 就業無礙 勞動部高分署澎湖就業中心 助弱勢者穩定就業 113/11/19

為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,勞動部落實推動定額進用制度,積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年...

職訓課程讓壯世代技能再造!烘焙夢想家木子展開美味旅程

職訓課程讓壯世代技能再造!烘焙夢想家木子展開美味旅程 113/11/19

隨著台灣逐漸邁入高齡社會,明年全國將有半數人口年齡超過45歲,人力資源結構正在重整,如何讓壯世代再創高峰,成了重要課題。勞動部勞動力發展署中...

有愛就無礙 勞動部南分署助庇護工場點亮慢飛天使人生

有愛就無礙 勞動部南分署助庇護工場點亮慢飛天使人生 113/11/18

「給魚吃,不如教如何釣魚!」勞動部為促進弱勢就業平權與勞動參與,至今已協助2萬8千名身心障礙者順利就業。而台南麻豆「菩提澄園庇護工場-澄食蔬...

「產業新尖兵計畫」助青年化身綠能新尖兵!木工傳產女業務3個月變身碳管理顧問師

「產業新尖兵計畫」助青年化身綠能新尖兵!木工傳產女業務3個月變身碳管理顧問師 113/11/18

勞動部為培育國家重點創新產業人才,推出「產業新尖兵計畫」。勞動力發展署中彰投分署自109年推動該計畫以來,迄今已吸引近4,000名青年投身學...

企業進用身障者好處多 北分署助顏損少女擺脫困境穩定就業

企業進用身障者好處多 北分署助顏損少女擺脫困境穩定就業 113/11/15

為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,勞動部落實推動定額進用制度,積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年...

勞動部今辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫」試辦單位說明會 社福團體反應熱烈!

勞動部今辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫」試辦單位說明會 社福團體反應熱烈! 113/11/15

勞動部今(15)日舉辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫」試辦單位申請說明會,吸引全臺30家社福團體前來了解如何申請試辦,共同為今年底前推動上路作準...

企業年終搶才 彰化聯合徵才活動11/16壓軸登場!

企業年終搶才 彰化聯合徵才活動11/16壓軸登場! 113/11/15

想要在年底前找到一份好工作?機會就在11月16日!勞動力發展署中彰投分署彰化就業中心,將在彰化生活藝文館舉辦今年壓軸的徵才活動,從製造、零售...

運動管理系青年靠勞動部職訓 翻轉職涯成電腦繪圖工程師

運動管理系青年靠勞動部職訓 翻轉職涯成電腦繪圖工程師 113/11/14

勞動部為協助失業者充實專業技能,做好進入職場的準備,並協助在職勞工因應產業發展,提高其職場穩定度,每年都會定期辦理各類職業訓練課程;其中大學...

知名企業工程師車禍失明 靠職訓技能走出黑暗開展新職涯

知名企業工程師車禍失明 靠職訓技能走出黑暗開展新職涯 113/11/14

為協助身心障礙者就業,勞動部勞動力發展署推動身心障礙者職業重建服務,職業訓練為其中一個環節,113年已協助逾7000名身障者參訓。勞動力發展...

勞動部多元培力計畫 協助身心障礙朋友就業再出發

勞動部多元培力計畫 協助身心障礙朋友就業再出發 113/11/13

勞動部勞動力發展署為促進身心障礙者就業,依個別需求提供一般性、支持性或庇護性等多元就業服務,今年截至第3季已協助2萬8千名身心障礙者成功就業...

桃竹苗分署助弱勢身障青年求職面試全方位服務成功就業

桃竹苗分署助弱勢身障青年求職面試全方位服務成功就業 113/11/13

為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,勞動部積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年第3季已協助2萬8千名...

扶助非營利團體永續發展地方產業! 中彰投分署運用「多元就業開發方案」為弱勢求職者創造上萬個在地就業機會

扶助非營利團體永續發展地方產業! 中彰投分署運用「多元就業開發方案」為弱勢求職者創造上萬個在地就業機會 113/11/13

勞動部勞動力發展署中彰投分署持續推動「多元就業開發方案」,促進地方產業發展與創造弱勢族群在地就業機會。其中彰化縣樂林食物銀行慈善會獲得該方案...

身障新鮮人就業難 勞動部潮州就業中心助破解求職難題

身障新鮮人就業難 勞動部潮州就業中心助破解求職難題 113/11/12

為促進身心障礙者就業平權與勞動參與,勞動部落實推動定額進用制度,積極運用多元就業服務管道及各項就業促進措施協助身心障礙者就業,據統計截至今年...

中彰投分署舉辦「雇主團體勞動業務交流會」 勞動部長感謝企業支持基本工資調升並鼓勵提供在地優質就業機會

中彰投分署舉辦「雇主團體勞動業務交流會」 勞動部長感謝企業支持基本工資調升並鼓勵提供在地優質就業機會 113/11/12

勞動部勞動力發展署中彰投分署今(11)日舉辦「雇主團體勞動業務交流會」,邀請中部地區工業區廠商協進會及產業園區的雇主團體代表出席,分享勞動部...

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113線上抽獎活動-職涯新起點(另開視窗)
2023疫後改善缺工擴大就業方案(另開視窗)
僱用安定措施(另開視窗)
投資青年方案2.0(另開視窗)
45+就業資源網(另開視窗)
2023初次尋職青年穩定就業計畫(另開視窗)
專案就業獎勵(另開視窗)
國人海外就業資源中心網站超連結(另開視窗)
職涯線上諮詢(另開視窗)
「一起愛沃克,留言好禮等你抽」超級回饋活動!(另開視窗)
「沃克雜誌」第3期分享8篇壯世代職場故事。(另開視窗)